Abren sus puertas los comercios que vedan online y otras actividades habilitadas a operar

Fuente: Fernando Gil / Infobae

Todos los comercios que vendan online y entreguen puerta a puerta vuelven trabajar: estos son los 11 rubros habilitados

La medida incluye a todos los comercios minoristas pero solo bajo la modalidad ecommerce. Empresas exportadoras, también beneficiadas

A continuación, el listado de las 11 nuevas actividades que serán exceptuadas de la cuarentena en el marco de la pandemia de coronavirus: 

Once consejos para abandonar los malos hábitos y ser más productivo.

Ser más productivo en muchas ocasiones no consiste en trabajar más horas, sino de una manera más inteligente y sacar el máximo provecho al día, asegura un articulo publicado por Business Insider  

El portal Business Insider publicó un artículo que recoge una serie de malos hábitos que mina la productividad de las personas:

Por qué Ud. puede fracasar como líder?

Jayson DeMers, colaborador de Forbes, arriesga los motivos por las que no funcionan las relaciones con el equipo y postula ideas para empezar a mejorarlas

A continuación, siete razones de Jayson DeMers, colaborador de la revista Forbes, por las que no funcionan las relaciones con el equipo e ideas para empezar a mejorarlas.

Jurisprudencia. Cuándo procede abonar una indemnización reducida?

Por la Dra. Floriana Libertini de F.Gil & Asociados


Para comenzar, es importante recordar que la Ley de Contrato de Trabajo (LCT), en su art. 247, establece una  indemnización equivalente a la mitad de la correspondiente al resarcimiento por antigüedad cuando el despido responde a causales tales como fuerza mayor y falta o disminución de trabajo, siempre y cuando ello no sea imputable a la empresa.
En estos casos, el empleador se suele encontrar imposibilitado de dar trabajo a sus dependientes, o bien, le resulta muy difícil hacerlo.

Por qué una reunión puede fracasar?

Las reuniones son un instrumento necesario pero muchas veces son mal gestionadas. 
Tienen mala reputación, hay quienes las ven directamente como algo inútil, que sólo sirve para perder el tiempo. 

Entre las razones más determinantes se encuentran las siguientes: 

Asignaciones familiares. Incremento en los montos y en los topes para su percepción.

Colaboración: Lic. Florencia Aguirre Zabala, RRHH,  F. Gil & Aosicados

La Asignación Universal por Hijo y por Embarazo aumentarán de $ 340 a $ 460, y para Hijo con Discapacidad, de $ 1.200 a $ 1.500, a partir de junio, mientras que el resto de las asignaciones familiares se incrementarán a partir de julio de 2013.
Con respecto al nuevo tope para percibir las asignaciones familiares, se dispuso que la suma de los ingresos del padre y de la madre no podrá superar los $ 16.800 o hasta $ 8.400 por cada uno.
El cobro de las asignaciones familiares estará en cabeza de la madre, en forma independiente de quién generó el derecho. 
En el caso del padre que trabaja en relación de dependencia con derecho a asignaciones familiares por hijo, estas serán depositadas a nombre de la madre de los menores (salvo en situaciones de tenencia a cargo del padre).
Se establece un suplemento adicional por única vez de $ 340 por cada hijo e hijo con discapacidad de los titulares de derecho que perciban o hayan percibido la Asignación Familiar por Ayuda Escolar correspondiente al período lectivo 2013. 
     

La AFIP inicia junio controlando a empleados y autónomos

La Administración Federal de Ingresos Públicos (AFIP) arrancará el mes próximo poniendo bajo la lupa a los empleados y trabajadores autónomos.
En efecto, quienes se desempeñan en relación de dependencia -y ganan más de $7.385 brutos mensuales- tendrán hasta fines de junio para presentar el detalle de su patrimonio ante el organismo que conduce.
De manera complementaria, los empleados que superen los $11.075 brutos mensuales -en la medida que esos ingresos sean provenientes exclusivamente del trabajo dependiente- tendrán tiempo hasta el 30 de este mes para realizar una presentación simplificada en Ganancias.
En lo que respecta a los autónomos, el fisco nacional también estableció que durante junio deberán actualizar su situación impositiva en base a parámetros de honorarios que llevan más de cuatro años sin actualizarse.

Nuevos aportes jubilatorios para Autónomos

Si bien todavía no ha sido publicado en el Boletín Oficial, estamos en condiciones de adelantar que, a partir del 01.03.2013 se aumentará los Aportes Jubilatorios (Autónomos) en un 15.18%, quedando las distintas categorías de acuerdo al siguiente cuadro:

¿Cómo encontrar la raíz de un problema? La regla de los "5 por qué"

Cuando nos enfrentamos a tratar de resolver un problema es muy común que brindemos soluciones superficiales o temporales, las cuales tienden a resolver  los efectos generados por el problema, y no  las causas reales que lo han provocado. 

AFIP. Obligarán a empresas a emitir recibos de sueldos digitales

En los próximos meses, y en forma escalonada, el Gobierno nacional comenzará a exigir a las empresas a emitir el recibo de sueldo digital.

Para ello, el Gobierno convertirá en obligatorio un procedimiento que -hasta el momento- es opcional. 
En efecto, se encuentra en plena vigencia el marco normativo que reglamenta "el régimen de autorización a los empleadores para emitir recibos de pago de salarios al personal en relación de dependencia, a través de formas electrónicas o digitales, en reemplazo de soporte en papel utilizado".

Jurisprudencia. Un fallo judicial que beneficia a los empleados fuera de convenio

En una causa que ahora podría ser analizada por la Corte Suprema, la justicia laboral afirmó que resulta inequitativo e injusto otorgar al personal fuera de convenio aumentos salariales inferiores a los percibidos por los empleados que están amparados por los acuerdos entre empresas y sindicatos. Y ordenó a la firma empleadora dar un incremento adicional para compensar la discriminación a la que se consideró expuesta la persona demandante.

Fácil solución para evitar dolores de cabeza luego de la jubilación del empleado.

Muchas veces suele acordarse de palabra con el trabajador que se jubila, que se mantendrán ciertos beneficios una vez que se produzca la desvinculación y que comience a cobrar la jubilación.

Cómo manejar conflictos cuando aumenta el nerviosismo en la oficina

Momentos de crisis e incertidumbre como el actual pueden repercutir en el clima laboral y aumentar las peleas, el estrés y el nerviosismo de los empleados. Cuáles son las consecuencias de no saber manejar este tipo de situaciones. Recomiendan cuatro pasos a seguir

Negociar. Los 6 consejos de Donald Trump Jr.

El hijo del magnate multimillonario de los bienes raíces publicó un artículo con algunos tips obtenidos de su padre para triunfar en este proceso


Negociar es una constante para todo empresario. Este proceso ocurre cuando las personas desean obtener algo, a cambio de que la contraparte reciba también aquello que le interesa.

Este proceso implica el manejo de egos, las emociones y la paciencia; de modo que los esfuerzos culminen en un arreglo donde los involucrados se sientan realmente satisfechos.

Es necesario medir el rendimiento en las Pymes? Por qué?

En nuestro complejo mundo empresarial debemos continuamente mejorar nuestra calidad y productividad relativo a nuestros productos y servicios para poder mantener la cuota de mercado o para ampliarla. Sin embargo, las organizaciones pueden mejorar sólo lo que efectivamente pueda ser medido. Para mejorar continuamente necesitamos un método para ayudarnos a entender dónde estamos ahora, ayudarnos a planificar hacia dónde queremos ir, y que nos indiquen cuando hemos llegado.

Jefes y empleados tóxicos: ¿quiénes son los más “peligrosos” en las empresas?

Con su pesimismo, quejas y mal humor, estos “personajes” son quienes siembran la semilla de la discordia. ¿Un perfil conflictivo se puede detectar a tiempo? Expertos  revelan qué conductas y carateristicas los definen y cuentan qué hacen con ellos las compañías

¿Qué tienen los que logran sus objetivos?

Existen algunas actitudes visibles en quienes logran alcanzar sus metas, cumplir sus sueños, lograr éxito y ser felices a la vez. 
Las mencionamos a modo de sugerencia, deseando que también alcances lo que buscas:

Cómo hundir una empresa en cinco cómodos pasos

La palabra “emprendedor” está tan de moda que resulta ya bastante aburrido leerla. Cualquier nueva empresa, sobre todo si hay gente joven al frente, es un proyecto emprendedor y en muchos lugares podemos leer consejos y recomendaciones para el emprendedor que emprende. Pero en esta ocasión he optado por la opción contraria y les ofrezco a continuación cinco prácticos y sencillos consejos, a mi entender, para mandar su empresa al fondo del mar en forma rápida y eficaz.

Cuáles son los cuatro errores que debe evitar todo pequeño empresario

Ser el jefe es un trabajo difícil de dominar para muchos dueños de compañías. Suelen ser expertos en los productos o servicios que venden y no en supervisar personal. En esta nota, una reseña de algunos errores de gestión que los emprendedores confiesan haber cometido y consejos para evitarlos