Chau cargas sociales: por altos costos laborales, más empresas desarman estructuras y dan empleo freelance

Fuente: Fernando Gil / Infobae Profesional


La modalidad gana lugar en el mundo y en la muestra un fuerte crecimiento, pero también despierta críticas: ¿trabajo flexible o precarización encubierta?

Dos vencimientos importantes para Personal en Relación de Dependencia.

Fuente: Fernando Gil / Dto. RRHH Gil & Asociados

De acuerdo a la legislación vigente, queremos resaltar dos presentaciones que van a vencer en un breve lapso de tiempo y que deben ser considerados por las empresas que poseen personal en relación de dependencia.

Revalorizar el fracaso, el puntapié decisivo para atravesar de manera exitosa el proceso hacia la innovación.

Fuente: Fernando Gil / Greta Gawianski (Licenciada en Comunicación por la Universidad de San Andrés, con experiencia en consultoría de innovación)

El camino hacia la innovación requiere probar cosas nuevas, lo que trae muchas situaciones de prueba y error, y donde fallar forma parte del proceso. En este contexto, es vital que las organizaciones desarrollen una cultura del aprendizaje. Cómo transformar las situaciones de frustración en un tránsito hacia el objetivo deseado

Qué hacer cuando una promoción implica perder amigos en el trabajo

Fuente: Fernando Gil / Infobae

Pasar a la gerencia puede desatar un sismo social en la oficina. Los antiguos amigos se vuelven distantes. Las viejas maneras de vincularse con los colegas ya no funcionan. 

¿Cómo comunicar cuando no te quieren escuchar?: Los 7 secretos del FBI

Fuente: Fernando Gil / Infobae / Jack Schafer

Jack Schafer, quien ahora es profesor de universidad, reveló qué técnicas utilizaba esta fuerza especial para conseguir información. Acá publico una reseña de sus charlas.

Rigen nuevas condiciones para ahorrar en un seguro de retiro y pagar menos Ganancias

Fuente: Fernando Gil / Infobae / Errepar/

Desde 2019, los aportes para un seguro de retiro, al igual que la cobertura de vida, se pueden deducir de la base de cálculo del impuesto

Cómo solucionar la brecha entre el talento disponible y los perfiles que requieren las empresas

Fuente: Fernando Gil / Infobae Profesional

Las capacidades profesionales de las personas que actualmente están en edad productiva no coinciden con las que demandan hoy las organizaciones